提升管理技能 鑄就卓越團隊——《管理人員團隊與運營管理》培訓報道

團隊是公司實現(xiàn)組織目標的重要保證，究竟如何打造一支卓越團隊，帶著這個任務，公司于11月6日、7日兩天，安排了年度管理培訓下篇——《管理人員團隊與運營管理》培訓。

廠部及投資公司的主管以上38名管理人員在公司新廠區(qū)精心布置的教室里，開啟了為期兩天的培訓。黨委書記何暢及常務副總程龍也撥冗出席，給予培訓工作極大地支持。本次培訓以“提升管理技能，鑄就卓越團隊”為主題，依然邀請到的是業(yè)內(nèi)廣受好評的張國銀老師擔任講師。團隊管理是個較為復雜的命題，張老師通過案例分析、啟發(fā)式問答、小組討論分享等形式，將培訓課題分為“管人”、“理事”兩大部分，圍繞“團隊領(lǐng)導、有效授權(quán)、部署培育、員工激勵、目標管理、計劃制定、工作執(zhí)行、有效考核”8個子板塊有序展開。讓學員們明白，作為領(lǐng)導，核心就是要具有“利他精神”；要會識別下屬的需求，運用不同的領(lǐng)導風格，在工作中通過有效授權(quán)、及時激勵，調(diào)動下屬積極性；同時要掌握目標計劃制定分解的方法及工具，運用精細化管理的方式，提升下屬的執(zhí)行力，打造一支德才兼?zhèn)涞年犖椤?/span>

培訓過程中，在各自組長的帶領(lǐng)下，主動回答問題，熱烈開展小組討論，積極地與老師互動，全程保持著良好的學習氛圍。

課程最后，程總為積分第一名的小組頒發(fā)小獎品以資鼓勵并合影留念，以“三個好”：培訓組織好、老師教授好、學員學習好做總結(jié)發(fā)言，對本次培訓給予了高度肯定，同時要求大家要學以致用，提升管理技能，鑄就卓越團隊，全面實現(xiàn)2020年經(jīng)營目標。本次培訓在全場熱烈的掌聲中順利落下帷幕。