謀變破局，善戰(zhàn)立新——南京同仁堂董事長孫懷東新年致辭

歲月不居，時節(jié)如流；日月其邁，時盛歲新。值此新春佳節(jié)到來之際，我謹(jǐn)代表南京同仁堂，向關(guān)心、支持、幫助南京同仁堂發(fā)展的各級領(lǐng)導(dǎo)、廣大客戶、合作伙伴、媒體朋友，表示衷心感謝和美好祝愿！向全體干部員工、離退休老同志及家屬，致以誠摯問候和新春祝福。

2023年，是全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神的開局之年，是“十四五”規(guī)劃承上啟下的關(guān)鍵之年，也是南京同仁堂全面布局“一體兩翼”戰(zhàn)略的攻堅(jiān)期。一年來，面對內(nèi)憂外患，面對風(fēng)雨坎坷，全體南同人努力奮斗，敏捷應(yīng)對各種挑戰(zhàn)。我們推進(jìn)品牌多維擴(kuò)張，實(shí)現(xiàn)品牌立勢發(fā)展；回歸對品質(zhì)的苛刻，成就過硬的產(chǎn)品力；打破市場僵局，盤活營銷機(jī)制。實(shí)踐證明，我們走對了一條發(fā)展道路，取得了階段性發(fā)展成果。

滄海橫流，方顯英雄本色；青山矗立，不墜凌云之志。2023，我們迎來南京同仁堂營銷變革十周年。十年前，機(jī)制失靈、營銷疲軟、同行沖擊、發(fā)展瓶頸，百年品牌南京同仁堂低迷蒙塵。在時代背景下，一群醫(yī)藥人，秉承工匠精神，風(fēng)雨兼程，開啟了南京同仁堂營銷改革及發(fā)展之路。十年間，“新模式”落地融合、“三大戰(zhàn)役”強(qiáng)推行、“三大強(qiáng)勢”樹標(biāo)桿、“五化建設(shè)”筑高墻、“四個全面”扣命脈、“超級品牌”凝人心、“四個主題”立形象、“登高望遠(yuǎn)”蓄勢能、“戰(zhàn)略反攻”吹號角、“奏響最強(qiáng)音”謀新篇，我們不斷邁上新臺階，在同期醫(yī)藥工業(yè)增長不到6%的背景下，交出了年復(fù)合增長率35%的成績單，創(chuàng)造了成長速度6倍于行業(yè)的奇跡，實(shí)現(xiàn)了銷售快速穩(wěn)健增長，讓中國的百姓重新認(rèn)識南京同仁堂這個傳統(tǒng)中醫(yī)藥文化厚重但又低調(diào)的企業(yè)，擦亮了這塊老字號的金招牌。在此，我代表董事會對所有的貢獻(xiàn)者、參與者表示感謝，對奮力拼搏的廣大營銷將士表達(dá)敬意，讓我們共同致敬這一段燃情奮斗的光榮歲月！

涓涓細(xì)流，積成江海；點(diǎn)點(diǎn)星火，匯集成炬。2023年，南京同仁堂品牌“樂家老鋪”再次成功入選中華老字號名單，印證了其在中藥行業(yè)的良好信譽(yù)和深厚的歷史底蘊(yùn)。同時，南京同仁堂在行業(yè)評選中屢獲殊榮，獲中藥企業(yè)百強(qiáng)、中國醫(yī)藥高質(zhì)量發(fā)展成果企業(yè)、最佳品類倍增獎等榮譽(yù)。此外，我們的黃金單品“安宮牛黃丸”榮獲中國醫(yī)藥高質(zhì)量發(fā)展成果品牌、西普金獎、2022-2023年度中國區(qū)縣藥品零售市場潛力品牌、藥店經(jīng)營必備600品牌、鼎鑫范例等獎項(xiàng)；養(yǎng)血補(bǔ)腎丸和石斛夜光丸在細(xì)分品類中名列前茅；六味地黃丸、羚羊感冒口服液、遐齡顆粒等產(chǎn)品的廣告宣傳也不斷積累品牌效應(yīng)，助力品牌發(fā)展壯大……這些榮譽(yù)和成就凝聚了同仁們的辛勤付出，彰顯了公司的實(shí)力和風(fēng)采，也為我們帶來了更多的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。歷歷在目的精彩瞬間，銘刻在南京同仁堂的奮斗史冊中。

大道至簡，實(shí)干為要。路雖遠(yuǎn)，行則將至；事雖難，做則必成。2023年，我們堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)和完善公司治理相統(tǒng)一，在董事會領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮公司黨委核心作用；我們不斷完善制度流程，嚴(yán)格規(guī)范企業(yè)經(jīng)營管理，嚴(yán)格執(zhí)行三重一大決策制度和議事規(guī)則，制定公司黨委《研究決定、前置研究討論事項(xiàng)清單》，規(guī)范公司重大決策行為，提高決策水平，防范決策風(fēng)險；我們發(fā)布《南京同仁堂品牌管理委員會議事規(guī)則》《關(guān)于南京同仁堂品牌商標(biāo)、產(chǎn)品線劃分的通知》，賡續(xù)南京同仁堂品牌血脈的責(zé)任和使命，積極發(fā)揮子品牌的個性化獨(dú)特優(yōu)勢，助力拓展老字號在新時代的生活化日常保健新領(lǐng)域；成立專職公司黨群宣傳部，充分發(fā)揮黨組織領(lǐng)導(dǎo)作用，推動黨政深度融合，成立技術(shù)管理委員會，鼓勵技術(shù)人員積極參與公司技術(shù)創(chuàng)新事項(xiàng)決策，切實(shí)加強(qiáng)公司質(zhì)量管理，提升制藥技術(shù)水平；加大研發(fā)硬件及軟件設(shè)施設(shè)備投入，擁有省級工程技術(shù)研究中心，同時注重研發(fā)人才梯隊(duì)建設(shè)，現(xiàn)有的專職研發(fā)人員本科及以上學(xué)歷超85%。

飲水思源，緣木思本；不忘初心，方得始終。在追求企業(yè)發(fā)展的同時，我們也不忘關(guān)注社會責(zé)任。我們與南京市高校開展“南京同仁堂班”合作、開設(shè)中藥類課程，讓企業(yè)的講師走入校園，也將優(yōu)秀的學(xué)生引進(jìn)企業(yè)。我們聯(lián)合中醫(yī)藥大學(xué)設(shè)立“南京同仁堂獎助學(xué)金”“南京同仁堂中青年科研基金”，以期為中醫(yī)藥教育事業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。南京同仁堂被評為“公益柱石”企業(yè)，是對我們長期以來堅(jiān)持公益事業(yè)的肯定和鼓勵。同時，我們也將繼續(xù)積極參與公益事業(yè)，以實(shí)際行動回饋社會，為建設(shè)更加美好的社會貢獻(xiàn)自己的力量。

歲寒知松柏，患難見真情。這些成績和榮譽(yù)的取得，離不開南京同仁堂家人的共同努力，離不開合作伙伴的群策群力，更離不開各界朋友的信賴與支持，在此深表感謝！

積勢蓄勢謀勢，才能應(yīng)對變局、開拓新局；識變求變應(yīng)變，方能乘勢而上開啟新征程。建設(shè)“綜合性價值型中醫(yī)藥健康產(chǎn)業(yè)平臺”是我們確信且堅(jiān)持的方針，立足“十四五”新征程，我們要順應(yīng)時代潮流，破除區(qū)域壁壘，實(shí)現(xiàn)資源高效協(xié)同，藥與非藥兩個系統(tǒng)要循環(huán)融通，構(gòu)建以種植、養(yǎng)殖集群、工業(yè)產(chǎn)業(yè)集群、渠道集群為核心的三大產(chǎn)業(yè)集群。讓更多的優(yōu)質(zhì)資源在南京同仁堂的平臺上落地生根，通過多方資源的嫁接和融合促進(jìn)發(fā)展的四通八達(dá)。各位同仁，接下來的發(fā)展依然會是爭先賽、追逐賽、耐力賽，依然面臨著弱肉強(qiáng)食的叢林法則，我們必須保持速度，讓自己更快更強(qiáng)更穩(wěn)健！

最后，再次祝愿大家以及你們的家人們在新的一年里，身體健康、工作順利、闔家幸福、再展宏圖！